Netzwerkmanagerin / Netzwerkmanager (m/w/d)
An der Universität Passau ist im Netzwerk Internet und Digitalisierung Ostbayern (INDIGO) zum 1. Januar 2025 folgende Stelle zu besetzen:
Netzwerkmanagerin / Netzwerkmanager (m/w/d)Die Universität Passau steht für exzellente Forschung und innovative Lehre. An der durch Weltoffenheit und Vielfalt geprägten und international ausgerichteten Universität studieren und forschen rund 11.000 junge Menschen aus 100 Nationen. Mit über 1.300 Beschäftigten zählt die Universität Passau zugleich zu den größten Arbeitgebern in Passau und der Region. Das Netzwerk INDIGO wurde durch die ostbayerischen Universitäten und Hochschulen - Universität Passau, Universität Regensburg, Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg, Ostbayerische Technische Hochschule Amberg-Weiden, Technische Hochschule Deggendorf, Hochschule Landshut - im Sommer 2014 gegründet. INDIGO fördert und betreibt den Wissenstransfer, aber auch die Grundlagenforschung und angewandte Forschung im großen Handlungsfeld Internet und Digitalisierung.
Eckpunkte
Beginn: 1. Januar 2025
Umfang: Teilzeit, 75 Prozent
Vergütung: T V- L E 13
Befristung: aufgrund Elternzeitvertretung voraussichtlich befristet für ein Jahr
- Sie leiten die Geschäftsstelle des Netzwerks INDIGO, die an der Universität Passau angesiedelt ist.
- Sie unterstützen die Führungs- und Steuerungsebene des Netzwerks (Präsidentinnen und Präsidenten, Steuerkreis).
- Sie unterstützen und koordinieren die wissenschaftliche Zusammenarbeit innerhalb des Netzwerks wie auch mit anderen nationalen und bayerischen Akteurinnen und Akteuren in allen Themenbereichen des Internets und der Digitalisierung.
- Sie unterstützen den themenbezogenen Austausch der Wissenschaft mit Wirtschaft, Politik und Gesellschaft.
- Sie schaffen Begegnungsräume und Kooperationsmöglichkeiten für den wissenschaftlichen Nachwuchs.
- Im Rahmen Ihres Verantwortungsbereichs betreiben Sie eine umfassende Öffentlichkeitsarbeit für das Netzwerk.
- Sie entwickeln inhaltliche Konzepte und Jahrespläne und erstellen eine jährliche Budgetplanung.
- Sie haben ein wissenschaftliches Studium auf Masterniveau abgeschlossen.
- Sie haben bereits einschlägige Berufserfahrungen im Management und in der Beantragung, Leitung und Koordination von hochschulübergreifenden Projekten im Hochschulkontext.
- Idealerweise bringen Sie fundierte Kenntnisse universitärer und wissenschaftspolitischer Institutionen, aber auch der einschlägigen regionalen Strukturen und Bedarfe mit und haben Erfahrung mit den verschiedenen Zielgruppen und Facetten des Wissenschaftsbetriebs und des Wissenstransfers.
- Sie verfügen über eine rasche Auffassungsgabe und die ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren sowie in deutscher Sprache in mündlicher und schriftlicher Form zu kommunizieren.
- Sie bringen ein sicheres Auftreten auf allen gesellschaftlichen und politischen Ebenen mit.
- Sie bringen ein großes Engagement, eine hohe Belastbarkeit und viel Eigeninitiative in Ihre Tätigkeit ein und sind zu häufigen Dienstreisen innerhalb der Region Ostbayern und darüber hinaus bereit.
- eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen, interkulturellen und wissenschaftlich geprägten Umfeld,
- ein angenehmes Arbeitsklima,
- eine großzügige Gleitzeitregelung und anteilige Homeoffice-Möglichkeiten (gemäß Dienstvereinbarung),
- Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TV-L; Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung, die mit einem qualifizierten Arbeitszeugnis nachgewiesen wird,
- alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Diensts, insbesondere eine betriebliche Altersvorsorge (VBL),
- eine zentrale verkehrsgünstige Lage mit kostenlosem Parkplatz,
- vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote im Hochschulsport,
- eine Mensa und mehrere Cafeterien auf einem wunderschönen Campus,
- weitere Informationen unter /.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Universität Passau fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Professor Dr. Tomas Sauer (Tel. 0851/509-3100, E-Mail: tomas.sauer@unipassau.de) zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Schul- und Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 6. November 2024 über unser Online-Bewerbungsportal. Diese werden wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens löschen.