TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.200 Mitarbeiter.

Kommen Sie in unser mehr als 20-köpfiges Team für die Prüfmittelentwicklung an unserem Standort in Seefeld bei München. Hier werden die Testsysteme zur Prüfung unserer sehr vielfältigen Palette an elektronischen Baugruppen konzipiert, entwickelt und aufgebaut.

Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Entwicklungsingenieur Prüfmittel (m/w/d)

(Referenznummer 50012224)

Ihre Aufgaben

Entwurf (mechanisch) und Aufbau (mechanisch und elektrisch) von Prüfadaptern
Erstellung von Stromlaufplänen und Layout
Beratung der Prüfmittelentwickler zu Auslegung und Entwurf von Zusatz-Elektronik
Verkabelung von Schaltschränken und Prüfaufbauten
Kalkulation von Prüfmittelaufbauten
Aufbau von Zusatzelektronik für Prüfmittel
Auswahl, Bestellung und Integration von Messgeräten
Umbau und Wartung von Prüfadaptern
Durchführung von Fehleranalysen

Ihr Profil

Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Informationstechnik, o.Ä.) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
Gute Elektronik- und Mechanik-Kenntnisse
Erfahrungen im Bereich Prüfadapterbau, Prüfhardware oder Sondermaschinenbau von Vorteil
Engagement, Teamfähigkeit & Kreativität
Sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
Sicherer Arbeitsplatz
Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage im Jahr
Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien
Regelmäßige
Bikeleasing
Firmenfitness mit EGYM Wellpass
am Wörthsee
Berghütte am Spitzingsee
Kantine und kostenfreie Getränke

Am Hauptsitz Seefeld / Delling unterstützen eine betriebseigene Kinderkrippe und ein Kindergarten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wollen Sie Teil des TQ-Teams sein? Bitte bewerben Sie sich mit unserem Onlineformular unter Angabe der frühestmöglichen Verfügbarkeit sowie des Gehaltswunsches.

Hinweis: Für die bessere Lesbarkeit der Texte verzichten wir auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.