Du suchst einen erfüllenden und zugleich herausfordernden Job? Du kannst von dir sagen, dass verantwortungsbewusstes und wertschätzendes Handeln zu deiner Maxime gehören? Du scheust nicht davor zurück, durch persönliches Engagement neue Wege zu gehen und damit beste Lösungen für unsere Kund:innen zu finden? Dann haben wir die richtige Stelle für dich. Wir, das ist TERTIA, ein Familienunternehmen in der Bildungsbranche, mit über 120 Standorten, sympathischen Teams und die bundesweit.

Wir suchen genau dich als

Bildungsbegleiter (w/m/d)

in Vollzeit/Teilzeit

Du unterstützt mit deinem Know-how, deinem und unserem Netzwerk und mit unserer 50-jährigen Erfahrung unsere Kund:innen aus dem SGB II und SGB III Bereich.
Als Bildungsbegleiter (w/m/d) machst du aus Interessenten zufriedene Kund:innen und betreust sie im Bereich Bildung und Coaching. Du liebst es, absolut selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten und gehst mit Freude und Empathie auf Menschen zu. Auch auf Messen und im Kontakt mit unseren Auftraggebern fühlst du dich wohl.
Du weißt, was du tust. Und das machst du gerne mit Empathie, Herzblut und persönlichem Engagement.

Wir freuen uns, wenn

du nach deiner Berufsausbildung oder deinem Studienabschluss ein Herz für Menschen und
du Spaß daran hast, unsere Teilnehmenden von Anfang an vertrauensvoll zu begleiten und aktiv
du absolut verlässlich, kommunikationsstark und empathisch arbeitest.
du dich als Teammitglied absolut wohlfühlst.
du organisatorisches Geschick und Flexibilität mitbringst. Dabei kannst du gut in Förderketten und
Agentur für Arbeit und (kommunale) Jobcenter, Arbeitsmarkt und Jobbörse keine Fremdwörter für
du eine tarifgebundende Bezahlung schätzt.

Findest du dich in mehreren dieser Punkte wieder? Dann höre dir an, wo du arbeiten wirst:
An unserem schönen Standort in Heidelberg, einfach mit Auto und öffentlichem Nahverkehr zu erreichen.

Ist das was für dich? Dann sprechen wir mal über unsere Vorteile und unseren Dank für deine Arbeit:

Ausgeprägter Teamgeist und herzliche Willkommenskultur
Kooperative, positive Arbeitsatmosphäre mit Herzblut und Leidenschaft
Flache Hierarchien
Abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgaben in einem Familienunternehmen
Onboarding-Prozess mit dreitägiger Start-up-Schulung in unserer Hauptverwaltung
Möglichkeiten der internen Weiterbildung und Schulung, wie z. B.
29 Tage Urlaub/Jahr, dazu kommen der 24. und 31.12., für die du keinen Urlaub vorhalten musst
Attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Zuschuss zum Deutschlandticket
Möglichkeit zum „Lease a Bike“
Großes Fitness- und Wellnessangebot des Urban Sports Clubs, das dir je nach gewählter
Corporate Benefits
Kostenbeteiligung an Präventionskursen

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann lass uns deine Bewerbung zukommen:

Vergiss das Anschreiben, wir benötigen nur einen Lebenslauf und deine Zeugnisse, den Rest klären wir so.