Lehrkraft (m/w/d) Religionspädagogische Übungen

Für unsere Fachschulen für Heilerziehungspflege/-hilfe Aschaffenburg der bfz gGmbH suchen wir ab sofort eine Lehrkraft für das Fach Religionspädagogische Übungen in geringfügiger Beschäftigung. Die Stelle ist vorerst bis 31.07.2025 befristet.

• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• Aschaffenburg
• 30.11.2024

• Planung, Vorbereitung und Durchführung des Unterrichtes im Fach Religionspädagogische Übungen
• Planung, Durchführung und Korrektur von Leistungsnachweisen
• Teilnahme an Lehrerkonferenzen
• Kontakte zu Auftraggebern und Kooperationspartnern
• Administrative und organisatorische Tätigkeiten

• Studium der Religionspädagogik (Bachelor oder Master/Diplom), der Theologie oder vergleichbarer Abschluss
• Berufserfahrung in der sozialen Arbeit, optimalerweise in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Optimalerweise Erfahrung im Unterricht in der Erwachsenenbildung

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Tanja Stenger, Tel.: +49 6021 4176 262

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Seit vielen Jahren bekommt unser Unternehmen das TOTAL E-QUALITY Prädikat verliehen. Dieses steht für ein erfolgreiches und nachhaltiges Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt im Beruf.