Konstruktionsmechaniker (m/w/d)
Für ein bedeutendes Unternehmen im Bereich Eisenbahnbau, suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Konstruktionsmechaniker in Vollzeit am Standort Kassel.
Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.
Bewerben Sie sich für Ihren neuen Job jetzt online: Wenn Sie einen aktuellen Lebenslauf haben, können Sie sogar auf ein Anschreiben verzichten. Somit geht der Bewerbungsprozess noch einfacher und schneller von der Hand.
Unser Stellenangebot beinhaltet
- Arbeitsvertrag ohne Befristung
- Langfristiger Einsatz beim Kunden
- Option auf Übernahme durch den Kunden
- Zulage für Betriebszugehörigkeit ab 2 Jahren
- Urlaubs - und Weihnachtsgeld
- Gute Erreichbarkeit des Arbeitsortes und kostenfreie Parkplätze
- Bonus für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
Ihr Arbeitsalltag als Konstruktionsmechaniker
- Montieren von mechanischen und pneumatischen Bauteilen für und an Lokomotiven nach Zeichnung
- Ablängen, Biegen und Montagevorbereitung von Rohren
- Mitwirken bei Serieneinführung
- Kontrolle der pneumatischen Systeme in Bezug auf Dichtheit und Druckverlust
- Fehleranalyse und Dokumentieren von Änderungen
Das bringen Sie mit für Ihren neuen Job
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung im Bereich von Vorteil
- Kenntnisse im Lesen von Schema-Plänen, im Umgang mit Luft - und Wasserdruckprüfungen und in den Bereichen Rohrbiegetechnik, Löt - und Schweißtechnik
- Offenheit gegenüber Wechselschicht (Frühschicht, selten Spätschicht)
- Erweiterte Deutschkenntnisse für die interne Kommunikation
Sie sind interessiert? Senden Sie uns Ihre Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Alternativ senden Sie uns gern Ihre Bewerbung an onsite-kassel@manpower.de.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.