Immobilienkaufmann (m/w/d)

• Gespräche mit Mietinteressenten
• Prüfung der Mietinteressentenunterlagen
• Wohnungsbesichtigungen
• Abschluss von Dauernutzungsverträgen
• Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Schriftverkehr (Mieterhöhungen, Kündigungs-, Mietminderungs- oder Lärmbeschwerdeschreiben usw.)
• Datenpflege im ERP System
• Wohnungs(vor-)abnahmen und Übergaben
• Bearbeitung interner Vorgänge und Kundenabfragen
• Erwerb der Mitgliedschaft
• Urlaubsbedingte Vertretung im Mitgliederbereich

• abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d)
• praktische Erfahrungen im Bereich Vermietung und Verwaltung von Mietwohnbeständen
• sicherer Umgang mit MS Office, im speziellen Kenntnisse des ERP-Systems Wodis Sigma sind von Vorteil
• sorgfältige, gewissenhafte und korrekte Arbeitsweise
• selbständige und verantwortungsbewusstes Arbeiten
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem innovativen Unternehmen, mit kontinuierlichem Wachstum in einer konjunkturunabhängigen Branche
• attraktive tarifvertragliche Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld nach Qualifikation in der Lohngruppe III
• betriebliche Krankenzusatzversicherung
• betriebliche Altersvorsorge
• strukturiertes betriebliches Gesundheitsmanagement im Unternehmen
• Arbeitsplatz mit modernen Kommunikationsmitteln und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungschancen, direkter Kommunikation und flexiblen Arbeitszeiten (37 Stunden)

Wenn Sie sich für diese Aufgaben interessieren und in einem aufgeschlossenen Team mitarbeiten möchten, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins an folgende Adresse:

Wohnungsgenossenschaft Marzahner Tor eG

Abteilung Personal

Märkische Allee 210 A

12679 Berlin

oder

per E-Mail: bewerbung@marzahner-tor.de.

Informationen zur Stellenausschreibung erhalten Sie unter der Rufnummer 030 / 54 99 42 18.

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Die Wohnungsgenossenschaft Marzahner Tor eG verschreibt sich seit 1979 dem Ziel, ihren knapp 5.500 Mitgliedern in 4.600 Wohnungen modernes Wohnen und kundenahen Service zu bieten. Dabei stehen für uns zukunftsorientiertes Denken, nachhaltiges Handeln sowie das Schaffen und Vermitteln gemeinsamer Werte ebenso im Vordergrund, wie die Ausrichtung auf eine stabile Mietpreispolitik, einer gelebten Familienfreundlichkeit, unternehmerischer Digitalisierung und die angestrebte Klimaneutralität.