Examinierter Altenpfleger (m/w/d)!

Wir bieten Dir die Möglichkeit, für eine namhafte Einrichtung in der Region als Examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder ähnlicher Qualifikation mit Pro Personal Deine Karriere zu starten.

Werde Teil unseres kompetenten und zuverlässigen Teams. Wir wertschätzen Deine Arbeit und eröffnen Dir Perspektiven in einer Einrichtung, die zu Dir passt.

• Übernahme der Betreuungskosten für Kinder unter dem Schulalter und während der Grundschulzeit
• Fahrtkostenerstattung: 0,35 EUR/km ab dem 1. Kilometer oder Tankgutscheine
• Fairer Stundenlohn auf Basis des GVP-Tarifvertrags; ggf. übertarifliche Bezahlung
• Überstundenvergütung
• Steuerfreie Zuschläge, 100 % Feiertagszulage, Wochenendzuschlag und 25 % Nachtzulage
• Pauschalen für Rufbereitschaft und Wechselschichten
• Übertarifliche Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Sichere Urlaubsplanung, 30 Tage pro Jahr
• Wohnortnaher Arbeitseinsatz
• Persönliche Betreuung

• Dauerpflege oder Tagespflege
• Kurzzeitpflege oder Nachtpflege
• Vollstationär oder teilstationär
• Vollzeit oder Teilzeit
• Tagschicht oder Wechselschicht

• Grund- und Behandlungspflege
• Dokumentation
• Wundversorgung
• Betreuung von pflegebedürftigen Menschen
• Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung ist wünschenswert
• Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit

Arbeite „Hand in Hand“ mit einem GVP (iGZ) ausgezeichneten und durch die VBG zertifizierten Unternehmen im Arbeits- und Gesundheitsschutz.

• Unterweisungen zu aktuellen Themen
• Analyse zur Vorbeugung von Arbeitsunfällen
• Zeitnahe Informationsweitergabe
• Arbeitsplatzbegehung und Prüfung vor Deinem Arbeitseinsatz
• Angepasste Arbeitsmittelausstattung
• Kontinuierliche Verbesserung unserer Gesundheits- und Arbeitsschutzmaßnahmen
• Hoher Anspruch an Schutz und Gesundheit

• Wertschätzende Bezahlung
• Work-Life-Balance (planbare Arbeitszeiten, spontane Freizeitplanung, Ruhezeiten)
• Viele Extras (Urlaubsbeihilfe, 100% Krankengeld bei Betreuung eines erkrankten Kindes, Übernahme der Kosten für Kindergarten u.v.m.)
• Gratulationsmanagement

Deine Perspektiven besprechen wir gerne mit Dir gemeinsam - persönlich in unseren Standorten oder telefonisch.
Komm gerne jederzeit ohne Termin oder zu unserem offenen Bewerbertag - jeden Dienstag von 9.00 bis 16.00 Uhr.