Empfangsassistenz / kaufmännische Unterstützung (m/w/d) am Hauptsitz Ettlingen (Teilzeit, ca. 20h/Woche)

Details

Kennziffer:

L_ET_E / 2024

Stellenangebot vom:

25.09.2024

Gesellschaft:

LANG Bau GmbH & Co. KG

Standort

Ettlingen

Aufgabengebiet:

6 | Professionals & Einsteiger - kaufmännisch

Vertragsart:

Vollzeit

Ansprechpartner

Lukas Wloka

+49 (7222) 508 - 236

bewerbung@reif-bau.de

Unser Stellenangebot

Sie suchen eine neue Herausforderung?
Dann verwirklichen Sie sich bei LANG und wachsen Sie gemeinsam mit uns.

HIER GEHT'S LANG!

Werden Sie Teil von LANG, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 70 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE.

Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Infrastrukturbau. Durch die Anknüpfung an Bauprojekte sind die Arbeitsergebnisse greifbar und können unter Nutzung modernster Ausstattung und Arbeitsstrukturen erreicht werden.

Ihre Aufgaben

Begrüßung, Betreuung und Begleitung von Besuchern sowie zentrale Koordination von internen und externen Kontakten
Terminorganisation und Vorbereitung / Bewirtung von Besprechungen
Bearbeitung der Eingangs-, Ausgangs- und Hauspost sowie Entgegennahme und Weiterleitung von Anrufen
Bestellung von Büromaterial
Prüfung und Erstellung von Schreiben und Rechnungen sowie anfallende Assistenztätigkeiten, z.B. Datenpflege
Digitalisierung und Verbuchung von Eingangsrechnungen sowie interne, kaufmännische Assistenztätigkeiten

Ihr Profil

Kaufmännische Berufsausbildung oder Berufserfahrung mit Weiterbildungen
Mindestens 4-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung
Sicherer Umgang mit MS Office
Führerschein der Klasse B von Vorteil
Zuverlässigkeit, Genauigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Loyalität

Ihre Benefits

Vergütung & Vorteile | z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Rabattportal für Mitarbeitende; JobRad Leasing; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; Ladestation für Elektrofahrzeuge
Förderung & Entwicklung | z.B. umfassende Einarbeitungsphase; zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten
Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z.B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser
Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen; persönliches Technikpaket; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur
Der LANG-Faktor | z.B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation

Interesse?

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