HR Business Partner (m/w/d) für AIRBUS Defence and Space
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Starten Sie als HR Business Partner mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als jahrzehntelanger Spezialist und Personallieferant für die Luft- und Raumfahrt Branche sowie in Partnerschaft mit Airbus sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Manching einen HR Business Partner zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Sie sind mitunter für die Planung und Durchführung von Personalmaßnahmen für einen definierten Mitarbeiter- und Betreuungsbereich am Standort Manching zuständig. Außerdem sind Sie für die Führung von Gesprächen mit Mitarbeitern und Führungskräften verantwortlich. Bei Airbus als Luft- und Raumfahrtunternehmen erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld, das zukunftssicher ist und Ihnen sehr gute Karrierechancen bietet. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und das entsprechende Engagement? Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch gleich heute auf unser Stellenangebot. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Folgende Aufgaben erwarten SiePlanung und Durchführung von Personalmaßnahmen für einen definierten Mitarbeiter- und Betreuungsbereich am Standort Manching (z.B. Unterstützung bei der Personalplanung und -auswahl)
Führung von Gesprächen mit Mitarbeitern und Führungskräften (z. B. Kontaktgespräche, Versetzungsgespräche, Entwicklungsgespräche, Fehlzeitengespräche, etc.)
Beratung der Führungskräfte in Führungsfragen einschließlich der aktiven Mitwirkung bei Konzeption und Durchführung betrieblicher Trainingsprogramme für Führungskräfte
Umsetzung vorgegebener Organisationsänderungen bzgl. personalrelevanter Sachverhalte
Arbeits- und Stellenbewertungen unter Beachtung tariflicher und betrieblicher Vorschriften
Vertretung der Tarifgruppen entsprechend dem Ergebnis der Arbeitsbewertung
Umsetzung von Entgeltmaßnahmen
Informieren der Fachbereiche über personalpolitische Themen und Personalprozesse
Mitwirkung bei der Erstellung und Verhandlung lokaler kollektiver Vereinbarungen
Vertretung von personalspezifischen Maßnahmen gegenüber Betriebsrat und Mitarbeitern
Mitarbeit bei projektbezogenen Themenstellungen
Ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Psychologie, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Personalwesen und operativem HR-Umfeld
Grundkenntnisse des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und der Tarifverträge der Metallindustrie
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse
Tools: MS-Office, SAP, Workday
Unser zusätzliches Angebot - was wir Ihnen bieten und was Sie von uns erwarten können
Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden (Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen)
Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Zahlung von Sonderprämien
Generell eine 35-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support - menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
Natürlich ist SimpleXX auch in der Zukunft gerne Ihr Partner, gerade wenn es auch um andere Kundenbetriebe (sei es zur Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung) geht. Wir arbeiten deutschlandweit mit namenhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).
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Weitere interessante Stellenangebote finden Sie in unserer Jobbörse auf unserer Homepage: http://www.go-simplexx.de/special-pages/jobboerse-liste/
Zusätzlich haben wir auch Personalbedarf zu dem es keine veröffentlichten Stellenanzeigen gibt. Aus diesem Grund lohnt sich eine Initiativbewerbung bei uns zu jeder Zeit. Nutzen Sie die Chance und werden Sie Teil unseres Netzwerkes. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email über die unten angegebene Email-Adresse oder über den unten angegeben Link "Internetseite/Internetadresse" des Arbeitgebers“.
SimpleXX weist darauf hin, dass die Datenübertragung im Internet (z.B. bei der Kommunikation per E-Mail) Sicherheitslücken aufweisen kann. Ein lückenloser Schutz der Daten vor dem Zugriff durch Dritte ist nicht möglich. Entscheiden Sie sich dennoch für eine Bewerbung per Email, so stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls können Bewerbungen nicht berücksichtigt werden.
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!