Wir suchen zum 01.01.2025 eine_n

SPA/Erzieher (m/w/d) für unsere Kita St. Ansgar in Itzhoe

Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretung bis zum 31.12.2026 befristet und in Teilzeit (25-30 Std./Woche) zu besetzen.

Wir sind eine Einrichtung der Katholischen Pfarrgemeinde St. Nikolaus in Itzehoe.
Durch unsere Innenstadtlage sind wir gut zu erreichen. Wir sind teil des Familienzentrums St. Ansgar und bilden mit unserer Ansgarkirche, dem Pfarrhaus, dem Alten- und Pflegeheim St. Josef das katholische Zentrum in Itzehoe. Unser Namenspatron, der Benediktinermönch Ansgar, der Apostel des Nordens, lebte im 9. Jahrhundert und hat wesentlich zur Missionierung des Nordens beigetragen. Er wurde zum ersten Bischof von Hamburg geweiht.

Wir betreuen bis zu 120 Kinder im Alter von 6 Monaten bis 14 Jahren unterschiedlicher Nationalität und Konfession aus Itzehoe und Umgebung. Wir nehmen unseren Betreuungs-, Bildungs- und Erziehungsauftrag wahr und arbeiten mit Eltern und anderen Institutionen zum Wohle der Kinder zusammen. Unser Team besteht aus 26 pädagogischen Kräften, 1 FSJ-Leistenden und 3 hauswirtschaftlichen Kräften. In unserer Einrichtung arbeitet qualifiziertes Fachpersonal, das regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teilnimmt.

Unsere Kindertagesstätte ist montags bis freitags von 7.00- 17.00 Uhr geöffnet.

Ihre Aufgaben

Betreuung und Förderung der Kinder
Planung und Durchführung der pädagogischen und pflegerischen Arbeit
Vor- und Nachbereitung, sowie Durchführung der Elternarbeit im Rahmen der dienstlichen Vereinbarung
Teilnahme an Teambesprechungen

Ihr Profil

Sie sind motiviert und bereit, sich auf die Arbeit mit Kindern bis 3 Jahren einzustellen.
Sie sind kommunikationsfähig und offen zum Austausch mit dem Team, den Kindern und den Eltern.
Sie sind bereit unser Qualitätsmanagementsystem/Konzeption mit uns weiter zu entwickeln.
Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche (ACK) ist wünschenswert.

Unser Angebot an Sie

langfristige Perspektiven durch eine traditionsgebundene Institution
Weiterbildung durch externe und interne Fortbildung, Supervision
Eine angenehme und christliche Arbeitsatmosphäre
30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember und weitere Regenerationstage
Vergütung nach der Dienstvertragsordnung des Erzbistum Hamburg (DVO), in Anlehnung an den TVöD inkl. Jahressonderzahlungen
Betriebliche Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.