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Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz

Beamte (m/w/d)

Vor einem Monat veröffentlicht
Vollzeit
In Trier (Vor Ort)
Jetzt bewerben
Unser Stellenangebot

Stellenangebotsart
Im Beruf
Arbeitgeber/Dienstherr
Land Rheinland-Pfalz
Einsatzdienststelle
Gemeinsames Sachgebiet Jugend
Arbeitsort
Trier
Beginn der Tätigkeit
01-09-24
Offene Stellen
1
Arbeitszeit
Vollzeit; teilzeitgeeignet
Stellenbeschreibung

Bei dem Polizeipräsidium Trier / Polizeidirektion Trier / Gemeinsames Sachgebiet Jugend im Haus des Jugendrechts ist zum 01.09.2024 die Stelle einer Sachbearbeitung mit der Zusatzaufgabe der Abwesenheitsvertretung
der Leitung des Gemeinsamen Sachgebietes Jugend (GSGJ) zu besetzen.

Die ausgeschriebene Stelle ist nach der Besoldungsgruppe A 12 bewertet. Um diese Stelle können sich Beamte (m/w/d) der Schutz- und Kriminalpolizei bewerben, die sich mindestens in einem Amt der Besoldungsgruppe A 10 befinden.

Eine alternierende Besetzung in der Führung wird angestrebt.

Aufgabenbeschreibung:

  • Abwesenheitsvertretung der Leitung des Gemeinsamen Sachgebietes Jugend.
  • Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Kooperation sowie der Netzwerk- und Gremienarbeit mit Einrichtungen, Behörden und fachspezifischen Arbeitskreisen.
  • Mitwirkung bei der Initiierung und Durchführung präventiver und repressiver Konzeptionen und Projekte zur Bekämpfung der Jugendkriminalität.
  • Mitwirkung bei polizeilich relevanten Vorgängen, an denen Minderjährige beteiligt sind, sowohl im Bereich der Prävention als auch der Repression.
  • Bearbeitung von Straf- und Bußgeldverfahren
  • gegen unter 21-jährige Tatverdächtige und Kinder unter besonderer Berücksichtigung der Möglichkeiten der Diversion, des Täter-Opfer-Ausgleichs und des Jugendgerichtsgesetzes insgesamt
  • gegen erwachsene Tatverdächtige, bei denen die Opfer unter 18 bzw. 21 Jahren sind.
  • Zusammenarbeit mit Institutionen, die für Jugendfragen, Sozialisationsunterstützung und Jugendhilfe zuständig sind.
  • Erstellen örtlicher Lagebilder im eigenen Aufgabenbereich.

Bildungsabschluss

Bewerben können sich Beamte (m/w/d) der Schutz- und Kriminalpolizei mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt, die über einen Abschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz, einen vergleichbaren Abschluss oder über einen Abschluss der Aufstiegsausbildung verfügen. Anforderungen

Dreijährige Verwendung in Ämtern ab dem dritten Einstiegsamt des Polizeidienstes.

Sonstiges

Herausragende Befähigungen:
Fachkompetenz
Auffassungsgabe; Denk- und Urteilsvermögen
Kommunikationsfähigkeit
schriftliches Ausdrucksvermögen
Einfallsreichtum; Initiative
Selbständigkeit, Entschlusskraft
Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft
Belastbarkeit
Kooperation und Teamarbeit.

Fähigkeit zur leitbildorientierten Mitarbeiterführung.

Erwartet werden die Beachtung der Grundsätze des Gender Mainstreaming und ein gleichstellungsorientiertes Führungsverhalten.

Im Rahmen der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils in Führungsfunktionen an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Aufgrund bestehender Unterrepräsentanz werden sie bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.

Der ausgeschriebene Dienstposten ist teilzeitgeeignet.

Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Bewerbungsadresse
Land Rheinland-Pfalz
Polizeipräsidium Trier
Salvianstraße 9
54290 Trier

E-Mailadresse für Anfragen
pptrier.pv3.bewerbungen@polizei.rlp.de
Zusätzliche Bewerbungsarten
E-Mail,Brief
Internetadresse des Arbeitgebers

Anlagen zur Bewerbung

Bewerbungen werden erbeten innerhalb von drei Wochen nach der Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung schriftlich auf dem Dienstweg oder elektronisch (eine zusammenhängende PDF-Datei, maximal 5 MB) an

Im Fall einer elektronischen Bewerbung bitten wir die Leitung der eigenen Organisationseinheit und die Leitung der betr. Direktion bzw. des Führungsstabs nachrichtlich zu beteiligen.

Ende der Bewerbungsfrist
09.09.2024

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