Als Ausbildungsleitung (m/w/d) unterstützt du unsere Azubis mit Engagement und Fachwissen, begleitest sie auf ihrem beruflichen Weg und trägst dazu bei, dass sie ihre Ziele mit einem Lächeln erreichen.

Deine Aufgaben

Verantwortung für die Planung, Organisation und Weiterentwicklung der kaufmännischen und technischen Ausbildung
Gewinnung, Betreuung und Unterstützung der Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit
Ansprechpartner für Behörden, Institutionen und Kooperationspartner
Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen Vorschriften im Rahmen der Ausbildung
Zentrale Koordination und Durchführung von Schulungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Auszubildenden
Erstellung und Optimierung der individuellen Ausbildungspläne
Durchführung von Feedbackgesprächen und Beurteilungen der Auszubildenden
Planung und Steuerung verschiedener Ausbildungsmarketing-Strategien
Organisation und Teilnahme an Karriere- und Ausbildungsmessen zur Gewinnung der Nachwuchstalente

Dein Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation (z.B. AEVO) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachbereich
Erfahrung in der Umsetzung von Ausbildungsmarketing-Strategien
Sehr gute Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz und den relevanten rechtlichen Vorgaben
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Hohe soziale Kompetenz, Freude im Umgang mit jungen Menschen
Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Deine Vorteile bei Straub:

Gute Bezahlung, Zulagen und ein tolles Team für mehr Freude bei der Arbeit
Wir hören Dir zu und machen Dinge möglich
Wir fördern Dich, wenn Du es möchtest

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.