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SELIT Dämmtechnik GmbH

(Junior-) Projektmanager Stammdatenmanagement (m/w/d)

Vor 9 Tagen veröffentlicht
Vollzeit
In Erbes-Büdesheim (Vor Ort)
Jetzt bewerben
Unser Stellenangebot

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Erbes-Büdesheim (Nähe Mainz) suchen wir ab sofort in Vollzeit einen (Junior-) Projektmanager mit Schwerpunkt Stammdatenmanagement (m/w/d).

Deine Aufgaben

Abteilungsübergreifende Koordination bei Neuprodukten und Weiterentwicklungen
Erarbeitung und Pflege von Stammdaten und Stücklisten für das Warenwirtschaftssystem
Verfolgung aktueller Gesetzgebungen auf Produktebene (z.B. Zertifizierungen, EU-Verordnungen, Entsorgungs- und Verpackungsrichtlinien, Produktsicherheitsverordnungen etc.)
Eigenständige Nachverfolgung von Gesetzgebungen inkl. Aktualitätsprüfung
Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenfunktion zwischen den Abteilungen Vertrieb, Marketing, Einkauf, Labor und Produktion
Perspektivische Aufgabenerweiterung möglich (z.B. Betreuung von Marken- und Designrechten; Projekt-Unterstützung bei Ausschreibungen)

Erkennst Du Dich wieder?

Kaufmännische Ausbildung oder Studium
Erste Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, idealerweise aus Industrie oder Handel, wünschenswert
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Gutes Organisationsvermögen und hohes Koordinationsgeschick, um Projekte aktiv voranzutreiben
Erstklassiges Zeit-Management
Präzises und detailgenaues Arbeiten
Affinität für Gesetzgebungen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Fundierte MS-Office-Kenntnisse

Das erwartet Dich

Attraktive Karriereperspektive innerhalb der nächsten Jahre
Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalem Bezug
Gelebte Kollegialität mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Leistungsgerechte Entlohnung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Umfangreiches Fitnessangebot
Attraktive Mitarbeiterkonditionen im corporate-benefits- Rabattportal
Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
Gut erreichbarer und moderner Unternehmensstandort mit kostenlosen Parkplätzen
Persönlicher Onboarding-Plan und individuelle Weiterbildungsprogramme
Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Eiswagen, jährliche Teamevents und Schulungsrallyes
JobRad

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