Staatlich anerkannte*r Sozialarbeiter*in/-pädagog*in (m/w/d) im Aufgabenbereich Pflegekinderwesen
Zur Unterstützung des Amtes für Jugend und Soziales ist zum 24.11.2024 bzw. nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle als
staatlich anerkannter Sozialarbeiterin/- pädagog*in (m/w/d) in der Abteilung Jugendhilfe im Aufgabenbereich Pflegekinderwesenzu besetzen.
Es handelt sich um eine im Rahmen der Krankheitsvertretung befristet zu besetzende Teilzeitstelle (19,5 Stunden). Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S14 Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet.
Aufgaben Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: Begleitung von Pflegeverhältnissen
Akquise, Überprüfung und Ausbildung von Pflegefamilien
beteiligungsorientierte Hilfeplanung nach § 36 SGB VIII
Mitwirkung im Gerichtsverfahren gemäß § 50 SGB VIII, FamFG, BGB
Durchführung von Pflegeelternveranstaltungen
Erledigung verwaltungstechnischer Aufgaben
Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Pflegekinderwesens
Mitwirkung beim Aufbau von neuen Betreuungsformen und sozialer Infrastruktur im Landkreis Aurich
Bereitschaft zur Übernahme der Rufbereitschaft
Für die Aufgabenerfüllung ist eine intensive Zusammenarbeit mit Pflege- und Herkunftsfamilien, Kindertagesstätten, Schulen, Beratungsstellen, Pflegeelternvereinen sowie den Regionalteams notwendig. Änderungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.
Qualifikation Folgende Qualifikationen bringen Sie mit:abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder einen Abschluss als Bachelor of Art der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik
die staatliche Anerkennung (Sozialarbeiterin/-pädagogein) ist ausdrücklich nachzuweisen
wünschenswert sind:
Berufserfahrung in Arbeitsbereichen der Sozialarbeit
Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht, den verwandten Rechtsgebieten und im Privatrecht
gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Fähigkeit zur Selbstreflexion und gute Problemlösekompetenz
Konfliktfähigkeit, Stresstoleranz und Zuverlässigkeit
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen
Warum es sich lohnt beim Landkreis Aurich zu arbeiten:
variable Arbeitszeiten
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
vielfältige Einsatzmöglichkeiten
leistungsorientierte Bezahlung
betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitnessprogramme
Fahrradleasing
betriebliches Gesundheitsmanagement
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt!
Die Gleichbehandlung aller sich bewerbenden Personen ist für uns nicht nur gesetzlicher Auftrag, sondern eine Selbstverständlichkeit. Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Wir fördern Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung und arbeiten stetig am Abbau von Unterrepräsentanzen.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.10.2024 ausschließlich online über das Karriereportal.
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner*in im Amt für Jugend und Soziales Frau Ammerschubert | 04941 16-5112 und im Personalwesen Frau van de Sandt | 04941 16-1121