Gerichtlich bestellter Vormund (m/w/d) im Amt für Jugend und Soziales

Im Amt für Jugend und Soziales in der Abteilung Jugendhilfe ist**** zum 24.11.2024 eine Stelle als

gerichtlich bestellter Vormund (m/w/d)

zu besetzen.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (derzeit 39 Stunden). Diese ist befristet für die Dauer einer Erkrankung. Die Stelle ist im Stellenplan nach Entgeltgruppe S14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) ausgewiesen.

Je nach Bewerber- und Interessenlage wird geprüft, ob die Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden kann.

Aufgaben

vollumfängliche Wahrnehmung der Person- und Vermögenssorge für Minderjährige nach Bestellung durch das Familiengericht im Sinne der §§ 1773 ff. BGB
Mitwirkung und Aufsicht bei der Erziehung und Pflege
Bestimmung der Erziehungsziele, Teilnahme an Hilfeplangesprächen
Sicherung und Schaffung von Bleiberechtsperspektiven für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge im Asylverfahren und Unterstützung bei der Familienzusammenführung sowie Sicherstellung von Schul- und Ausbildungszugang, dem Spracherwerb und der Integration
Sicherstellung eines kontinuierlichen Kontaktes in Form von regelmäßigen Besuchen in der persönlichen Umgebung des Kindes (in der Regel monatlich)
Eigenverantwortliche Rechtsvertretung des Kindes vor Gerichten, Unterhalts- und Vaterschaftsklagen, zwangsweise Durchsetzung von Unterhaltsforderungen
Erfüllung der Berichtspflicht gegenüber dem Familiengericht

Änderungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.

Qualifikationen

abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder ein Abschluss als Bachelor of Arts der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung und
Weiterbildung zur insoweit erfahrenen Fachkraft bzw. Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildungsmaßnahme
wünschenswert sind:
Berufserfahrung in Arbeitsbereich der Erwachsenenbildung sowie der öffentlichen Verwaltung
Kenntnisse in den Rechtsbereichen des SGB VIII
gute und gesicherte Kenntnisse in der Anwendung der gängigen EDV-Verfahren wie z.B. Outlook, Excel oder Word

Weitere Voraussetzungen:

Innovationskraft und Engagement bei der Umsetzung und Optimierung von effektiven Strukturen und Prozessen im Rahmen der Kinder- und Jugendhilfe
motivierende Persönlichkeit, die Veränderungsprozessen offen gegenübersteht und diese gestaltet
selbstbewusstes Auftreten
hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität
Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit und Methodenwissen
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen

Warum es sich lohnt beim Landkreis Aurich zu arbeiten:

variable Arbeitszeiten
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
vielfältige Einsatzmöglichkeiten
leistungsorientierte Bezahlung
betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitnessprogramme
Fahrradleasing
betriebliches Gesundheitsmanagement
Mitarbeitendenrabatte

Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Gleichbehandlung aller sich bewerbenden Personen ist für uns nicht nur gesetzlicher Auftrag, sondern eine Selbstverständlichkeit. Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Wir fördern Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung und arbeiten stetig am Abbau von Unterrepräsentanzen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.10.2024 ausschließlich online über das Karriereportal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Ansprechpartner*in im Amt für Jugend und Soziales Herr Janssen | 04941 16-5191 und im Personalwesen Frau van de Sandt | 04941 16-1121