Consultant IT-Organisationsberatung (m/w/d)
Referenznummer 1648
Consultant IT-Organisationsberatung (m/w/d)xinonet ist spezialisiert auf HR-Dienstleistungen im Umfeld der IT-Infrastrukturtechnik, vorwiegend im High-end Bereich. Unsere Kernkompetenz sind zertifizierte Spezialisten, erfahrene Führungs- und Saleskräfte und entsprechende Talente. Übrigens: Auch Initiativbewerbungen sind ausdrücklich willkommen.
Die TätigkeitsinhalteUnser Kunde, ein führendes Unternehmen in der IT-Beratungsbranche, sucht einen engagierten Consultant für Strategieberatung mit Schwerpunkt auf IT-Organisationsberatung. Als Teil des Teams werden Sie Kunden in verschiedenen strategischen Themen beraten, darunter Sourcing, Service Design und Governance-Strukturen. Sie werden innovative Lösungen entwickeln, um die IT-Organisationen unserer Kunden optimal zu gestalten und ihre Geschäftsziele zu unterstützen.
Ihre Aufgaben umfassen- Beratung von Kunden in verschiedenen strategischen Themen, insbesondere im Bereich der IT-Organisationsberatung.
- Entwicklung von wiederverwendbaren Lösungen und Best Practices, um die Effizienz und Wirksamkeit der IT-Organisationen der Kunden zu verbessern.
- Sicherstellung einer optimalen Auslastung und Ausbau von Kundenbeziehungen durch exzellente Beratung und maßgeschneiderte Lösungen.
- Unterstützung im Marketing und Vertrieb, einschließlich der Teilnahme an Veranstaltungen als Speaker und der Mitwirkung bei Pre-Sales-Aktivitäten.
- Erstellung von Angeboten und Präsentationen für Kunden.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung.
- Je nach Karrierestufe entweder erste oder mehrjährige Erfahrung in der IT-Beratung, idealerweise mit Schwerpunkt auf IT-Organisationsberatung.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sourcing, Service Design und Governance-Strukturen.
- Exzellente kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln.
- Hohe Kundenorientierung und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten.
Das Unternehmen gehört zu den führenden IT-Dienstleistungs- und Beratungshäusern Deutschlands und bietet bundesweit an zahlreichen Standorten rund 3000 Mitarbeitenden eine berufliche Heimat. Die schätzen inbesondere diese Aspekte:
- Eine kreative, vertrauensvolle Arbeitskultur in einem mehrfach für seine Familienfreundlichkeit ausgezeichneten Unternehmen, das nie stillsteht und in dem Sie viel bewegen können.
- Eine inspirierende Unternehmensvision, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem Team, das zusammen viel erreichen will.
- Einen tollen Arbeitsplatz mit klasse Kollegen, 6 Wochen Jahresurlaub, flexiblen Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Toleranz und Offenheit gegenüber allen Kulturen, Lebensentwürfen und Orientierungen.
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