Sie suchen einen neuen Job?
Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen in der Herstellung von hochwertigen Elektrokleingeräten, wie z.B. Kaffeemaschinen.
Im Rahmen unserer Tätigkeit der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir ab sofort einen Debitorenbuchhalter (gn)
für den Standort in Geislingen an der Steige.

Interesse an unserem Stellenangebot?

Dann senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung zu und finden mit unserer Hilfe Ihren neuen Job!

Unser Angebot an Sie:
Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei Manpower
Eine monatliche Vergütung von bis zu 3500EUR, je nach Qualifikation
Qualifizierte Personalbetreuung
Exklusiven Zugriff auf Mitarbeiterangebote und Rabatte
Gute Erreichbarkeit mit den ÖPNV und kostenfreie Parkplätze vor Ort
Komplette Übernahme der ÖPNV-Kosten

Das sind Ihre Aufgaben

Eigenständige Abwicklung von Belastungsanzeigen im Rahmen von Boni- und WKZ-Abrechnungen
Selbstverantwortliche Bearbeitung und Verwaltung des SAP-Workflows
Initiierung, Durchführung und Dokumentation erforderlicher Genehmigungsverfahren in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
Enge Kooperation mit der Debitorenbuchhaltung und dem Kreditmanagement
Unterstützung des Accountings bei Bedarf
Erstellung von monatlichen Reports

Das bringen Sie mit

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung ist von Vorteil aber nicht zwingend notwendig
Gute SAP-Kenntnisse
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Andwendungen (insbesondere Excel)

Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.