Systemingenieur Bremstechnik (m/w/d)

Wenn Du an anspruchsvollen Aufgaben im Bremstechnik-Umfeld interessiert bist,dann bist Du bei uns genau richtig.

Alpha Engineering ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering & IT. Als verlässlicher Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- und Wettbewerbswelt unterstützen wir unsere Kunden dabei, eine nachhaltigere und smartere Zukunft zu gestalten.

Dabei zählen vor allem Menschen wie Du, die mit Ihrer Leidenschaft für Technologie & Innovation die Welt aus einem neuen Blickwinkel betrachten.Wir bieten Dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, an denen Du weiter wachsen und Dein Profil schärfen kannst.

abgeschlossenes Studium des Maschinenbau, Mechatronik oder Elektro-Ingenieurwesen bzw. gleichwertige Ausbildung mit vorgelagerter handwerklicher Ausbildung
Interesse und Kenntnisse im Bereich Bremstechnik
Grundkenntnisse SPS-Programmierung
Berufserfahrung im Bereich Anlagen- oder Schienenfahrzeugbau
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und hoher Eigeninitiativehohes Maß an Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen
Reisebereitschaft

Integration von elektrischen und pneumatischen Bremskomponenten in die Fahrzeugumgebung
Erstellen von Anforderungsspezifikationen für Systemkomponenten
Konzepterstellung und Auslegung Bremssystem
technische Koordination mit anderen Disziplinen (SW-Erstellung, Einbauplanung, Mechanisches Engineering, Brandschutz, Zulassung, Dokumentation usw.)
Sicherheitsanalyse und Gefahrenbewertung von Sub- und Gesamtsystemen
fachliche Betreuung von Lieferanten
Unterstützung der Projektierung zur Angebotserstellung für neue Fahrzeugprojekte
Erstellung und Durchführung von Systemtests für Fahrzeugsysteme
Betreuung von Produktion, Inbetriebnahme und Typentest der Fahrzeuge
Spezifikation, Umsetzung und Validierung von SPS-Bremssteuerungen

Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
Zugang zu den hidden champions der Region
persönlicher Karriereberater
barrierefreies Office
vielfältige und personalisierte finanzielle Anreize
Jobbike
regelmäßige Mitarbeiterevents
Social Recognition
Betriebliche Altersvorsorge