Datenmanager (m/w/d) für Energieübertragungssysteme
Wir suchen aktuell:
Datenmanager (m/w/d) für EnergieübertragungssystemeErlangen - Vollzeit
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Erlangen einen Datenmanager (m/w/d) zur Verwaltung und Weiterentwicklung eines Digital Twins einer Hochspannungs-Energieübertragungsanlage. Die Position ist im Rahmen einer 40-Stunden-Woche zu besetzen.
Folgende Herausforderungen erwarten Sie als Datenmanager (m/w/d) für Energieübertragungssysteme:Verwaltung und Weiterentwicklung eines Digital Twins für Hochspannungs-Energieübertragungsanlagen
Digitalisierung von Designwerten und Kennzeichnungssystemen aus dem Engineering zur Optimierung der Arbeitsprozesse
Pflege und Aktualisierung von Datenmodellen zur Sicherstellung der Datenkonsistenz
Koordination der Schnittstellen zwischen verschiedenen Fachdisziplinen im Geschäftsbereich
Abstimmung zwischen 3D-Anlagenplanung und Building Information Modelling (BIM) für eine effiziente Projektabwicklung
Vertiefung technischer Lösungen und Datenbankkenntnisse im Anlagenbau (HVDC & FACTS) zur Unterstützung der weltweiten Energiewende
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften, Informatik oder Ingenieurwissenschaften
Sie konnten in der Vergangenheit bereits einschlägige Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken sammeln
Ihr Interesse gilt technischen Anlagen und Systemen der Energieübertragung
Sie zeichnen sich durch eine allgemeine IT-Affinität aus
Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich
Kommunikations- und Teamfähigkeit gehören zu Ihren persönlichen Stärken
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes
Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf
Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
Eine attraktive, überdurchschnittliche Vergütung
Corporate Benefits über unsere Online-Plattform
Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre
Alternativ freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an bewerbung@grey-engineering.com.
Dieses Stellenangebot entspricht nicht Ihren beruflichen Wünschen? Wir freuen uns darüber hinaus auch über Initiativbewerbungen.
Wir freuen uns Sie kennenzulernen!