Supply Chain Planning Support (m/w/d) - befristet auf 12 Monate

Dräger Safety AG & Co. KGaA - Job-ID V000009490
Lübeck
Vollzeit

Dafür suchen wir Sie

Innerhalb des Bereiches Supply Chain Planning Safety Division sind Sie an der Planung und Disposition unseres Materials beteiligt und tragen damit zu einer hohen Lieferfähigkeit und Kundenzufriedenheit bei gleichzeitiger Minimierung der Logistikkosten bei.

Planung und Disposition der zugeordneten Artikel nach Vorgaben
Abwicklung von Materialbestellungen, Auftragsbestätigungen, Fertigungsaufträgen, Mahnungen und Gutschriften
Stammdatenpflege

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
erste Erfahrungen im Bereich Logistik
gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wenn Sie darüber hinaus über eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise verfügen und gut mit unterschiedlichen Schnittstellenpartnern, auch Lieferanten, kommunizieren können, sollten wir uns kennenlernen.

Ihr neuer Arbeitsplatz

In Lübeck arbeiten rund 5.300 Menschen für Dräger. Hier lässt es sich gut leben. Die zweitgrößte Stadt (220.000 Einwohner) Schleswig-Holsteins bietet Ihnen eine hohe Wohnqualität, kurze Wege sowie viele Kultur- und Freizeitangebote. Von hier erreichen Sie in 20 Minuten die Ostsee und in nur einer Stunde die Elbmetropole Hamburg. Unsere Zentrale in der Moislinger Allee ist von viel Grün und Wasser umgeben. Historische Gebäude und moderne Architektur prägen das Bild. Zu Fuß erreichen Sie von hier in nur zehn Minuten die Lübecker Altstadt (UNESCO-Weltkulturerbe) und den Hauptbahnhof.

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.

Das finden Sie bei uns
Dafür suchen wir Sie

Innerhalb des Bereiches Supply Chain Planning Safety Division sind Sie an der Planung und Disposition unseres Materials beteiligt und tragen damit zu einer hohen Lieferfähigkeit und Kundenzufriedenheit bei gleichzeitiger Minimierung der Logistikkosten bei.

Planung und Disposition der zugeordneten Artikel nach Vorgaben
Abwicklung von Materialbestellungen, Auftragsbestätigungen, Fertigungsaufträgen, Mahnungen und Gutschriften
Stammdatenpflege

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
erste Erfahrungen im Bereich Logistik
gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wenn Sie darüber hinaus über eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise verfügen und gut mit unterschiedlichen Schnittstellenpartnern, auch Lieferanten, kommunizieren können, sollten wir uns kennenlernen.

Ihr neuer Arbeitsplatz

In Lübeck arbeiten rund 5.300 Menschen für Dräger. Hier lässt es sich gut leben. Die zweitgrößte Stadt (220.000 Einwohner) Schleswig-Holsteins bietet Ihnen eine hohe Wohnqualität, kurze Wege sowie viele Kultur- und Freizeitangebote. Von hier erreichen Sie in 20 Minuten die Ostsee und in nur einer Stunde die Elbmetropole Hamburg. Unsere Zentrale in der Moislinger Allee ist von viel Grün und Wasser umgeben. Historische Gebäude und moderne Architektur prägen das Bild. Zu Fuß erreichen Sie von hier in nur zehn Minuten die Lübecker Altstadt (UNESCO-Weltkulturerbe) und den Hauptbahnhof.

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.

Das finden Sie bei uns
-Bezuschusstes Betriebsrestaurant
-Events für Mitarbeitende und deren Familien
-Familienservice mit 24/7 Notfall Hotline
-Rabatte in regionalen Fitnessstudios
-Flexible Arbeitszeiten
-Gesundheitszentrum und Fitnessstudio
-Attraktive Versicherungsleistungen über unseren firmenverbundenen Makler (Mapra Assekuranzkontor GmbH)
-Individuelle Einarbeitung und Onboarding
-Betriebsnahe Kita und Eltern-Kind Büros
-Gute Verkehrsanbindung & Parkplätze
-Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
-Mobiles Arbeiten möglich
-Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag inkl. diverser Sonderzahlungen
-Betriebssport und Präventionskurse
-Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching
-30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an

Daniela Herrmann
HR Management
+49 451 882-1338
daniela.herrmann@draeger.com