Mitarbeiter/in (m/w/d) für den gemeindlichen Vollzugsdienst/ Ordnungsamt Elternzeitvertretung

Die Gemeinde Weinböhla ist ein staatlich anerkannter Erholungsort (ca. 10.500 Einwohner), die an das Ballungsgebiet Dresden/Radebeul/Coswig angrenzt.

Unser Team im Hauptamt benötigt Verstärkung. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) für den gemeindlichen Vollzugsdienst/ Ordnungsamt

in Teilzeit (75%) befristet als Elternzeitvertretung.

Ihre Aufgaben bei uns:

Überwachung der Ordnungsmäßigkeit des ruhenden Straßenverkehrs nach StVO durch Außendienstgänge im Gemeindegebiet
Feststellung, Ermittlung und Ahndung von Verstößen und Ordnungswidrigkeiten zur Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung sowie zur Gefahrenabwehr
Auftragsarbeiten/Ermittlungstätigkeiten zur Prüfung konkreter Sachverhalte/Erledigung spezieller Aufgabenstellungen im Bereich der öffentlichen Sicherheit und Ordnung
Bearbeitung von Bürgerserviceleistungen
Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Wahlen

eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. Angestelltenlehrgang I oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Recht/
öffentliche Verwaltung
fundierte Kenntnisse zu einschlägigen Vorschriften der Straßenverkehrsordnung, des Ordnungswidrigkeitenrechts und Verwaltungsrechts
Selbstständigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Engagement, ergebnisorientiertes Arbeiten
Durchsetzungsvermögen und Gespür für situationsgerechtes Handeln
anwendungssicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
Bereitschaft zur Fortbildung
Führerschein Klasse B

ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet, verbunden mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
eine tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 6 der Entgeltordnung des TVöD - VKA
Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 1. Oktober 2024 vorzugsweise per E-Mail bei der

Gemeindeverwaltung Weinböhla, Rathausplatz 2, 01689 Weinböhla

E-Mail: personal@weinboehla.de

Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nur zurückgesandt, wenn ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls vernichten wir die Unterlagen datenschutzkonform nach Abschluss des Auswahlverfahrens.

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir, einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Bitte beachten Sie unsere Information zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage unter:

https://www.weinboehla.de/de/stellenausschreibungen.html