Logistik Management (m/w/d)

Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das sich auf die Verteilung regionaler Lebensmittel spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, frische und qualitativ hochwertige Produkte aus der Region effizient und nachhaltig zu den Verbrauchern zu bringen. Um unser Logistik-Team zu verstärken, suchen wir einen engagierten und erfahrenen Logistikmanager (m/w/d) für unser Logistiklager in Kandel (Südpfalz), der/die sowohl die strategische als auch die operative Verantwortung übernimmt.

Aufbau, Koordination und Leitung eines kleinen Logistikteams: Du führst und motivierst dein Team, um einen reibungslosen Ablauf der täglichen Logistikprozesse zu gewährleisten.
Operative Mitarbeit: Du bist nicht nur verantwortlich für die Planung und Organisation, sondern packst auch selbst mit an - sei es bei der Kommissionierung, Verladung oder bei Lieferungen.
Planung und Optimierung von Logistikprozessen: Du analysierst und optimierst unsere Lieferketten, um die Effizienz zu steigern und Kosten zu senken.
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards: Insbesondere in der Lebensmittelbranche ist es entscheidend, dass alle gesetzlichen und internen Vorschriften eingehalten werden.
Durchführung der Filialbelieferungen: Du sorgst dafür, dass unsere regionalen Produkte zum richtigen Zeitpunkt und in einwandfreiem Zustand in unseren Läden ankommen.
Verantwortlicher Ansprechpartner vor Ort: Du bist das führende Bindeglied zwischen dem Logistik Lager und unserem Backoffice.
Konkrete Aufgaben: Durchführen, Organisieren und Kontrollieren von Warennahmen im Lager, Ladenbelieferungen, Inventuren in Laden und Lager, korrekte Daten- und Bestandspflege mit Software (Laptop & Hand-Device), Einweisung von neuen Lagermitarbeitern, Kontrolle der Lagervorgänge und der Mitarbeiteraufgaben, Notfall-Bereitschaftsdienste für die Läden auch am Wochenende, Sichtkontrolle und Verantwortung für den optischen Eindruck der Ladenflächen

Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise in der Lebensmittelbranche.
Hands-on Mentalität: Du bist bereit, selbst mit anzupacken und verstehst es, dein Team durch aktives Mitwirken zu motivieren.
Führungskompetenz: Du hast bereits Erfahrung in der Leitung eines Teams und verstehst es, deine Mitarbeiter zu führen und weiterzuentwickeln.
Organisationsgeschick: Du bist ein Organisationstalent, das auch in stressigen Situationen den Überblick behält.
Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar und effektiv, sowohl mit deinem Team als auch mit externen Partnern und Kunden.
Flexibilität: Du bist bereit, dich den wechselnden Anforderungen des Tagesgeschäfts anzupassen und auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten Einsätze zu übernehmen.
Teamarbeit: Du hast bestenfalls Erfahrung mit Scrum- und Lean-Prozessen und bist in engem Austausch mit unserem Backoffice für Kommunikation von Optimierungen sowie neuen Prozessen und Entscheidungen.
Skalierungsbereitschaft: Du bist bereit und motiviert, die Logistikprozesse mit uns zu optimieren und skalieren, und den Ausbau unseres Netzwerks an Läden mitzugestalten

Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen.
Ein motiviertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut.
Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur.
Eine leistungsgerechte Vergütung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
Mitwirkung in einem innovativen Projekt mit der Möglichkeit, in einem frühen Stadium mitzuwirken und eigene Ideen und Entscheidungen einfließen zu lassen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an lilli.leirich@yobst.de.