Qualitätsmanager (m/w/i)
Sie sind verantwortlich für die gesamte Stabsstelle Qualitätsmanagement
Sie beraten die Geschäftsführung im Bereich „Qualitäts- und Risikomanagement“ sowie die Mitarbeiter im Hinblick auf QM-; und RM-relevante Fragestellungen
Sie leiten, moderieren und protokollieren die Qualitätszirkel sowie die Steuerungs- und Arbeitsgruppen
Sie erstellen und überarbeiten die Entwürfe zur Abbildung von Prozessen und Arbeitsabläufen sowie von Konzepten
Sie leiten geeignete Maßnahmen zur Prozess- bzw. Ergebnisoptimierung ab
Sie führen das Berichtswesen und steuern die Zertifizierungen
Sie planen, leiten und bereiten interne Audits nach
Sie pflegen und entwickeln das Qualitätsmanagement-Handbuch weiter sowie das klinische Risikomanagement
Sie koordinieren das Beschwerdemanagementsystem
Sie gehören zur Projektleitung bei der Weiterentwicklung des Nexus-Curator-Systems
Ihr Engagement - das bringen Sie mit:
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhaus-Qualitätsmanagement und punkten mit fundierten Kenntnissen im Gesundheitswesen
Kenntnisse der DIN ISO 9001 und QM-Richtlinien sind wünschenswert
Sie besitzen eine zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Sie haben eine sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft-Office
Kommunikationsstärke und Team-Orientierung sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten sind für Sie selbstverständlich
Eine hohe Einsatzbereitschaft und Motivation runden Ihr Profil ab
Unsere Stärken als Arbeitgeber:
eine strukturierte Einarbeitung
ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K
ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet
gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote
eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung
attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.