Entdecke, wie viel Spaß Zusammenhalt im Unternehmen bringt und was es heißt, wenn Veränderungen auf dem Plan stehen und du etwas bewegen kannst. Wir sichern seit mehr als 70 Jahren die ab, die Lebensmittel lieben und suchen für unsere Außenstelle in Kassel einen Sachbearbeiter (m/w/d) Versicherungen, Vollzeit, im Innendienst (auch mobiles Arbeiten). Deine Aufgaben

Bei diesen Themen kannst Du Deine Handschrift hinterlassen

Unterstützung des Außendienstes
Schnittstelle zwischen Außendienst und selbstständigen EDEKA-Einzelhändlern
Erstellung von Angeboten und Anträgen
Begleitung von Kunden und Einzelhändlern im Schadenfall
Dokumentation von Vorgängen im Maklerverwaltungsprogramm
Interne und externe Kommunikation

Dein Profil

Das hast Du idealerweise im Gepäck

Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungssektor und erste Innendiensterfahrungen
Idealerweise Kenntnisse in Geschäftsversicherungen
Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten am Telefon
Teamplayer mit starken Kommunikationsfähigkeiten und guten Deutschkenntnissen
Sicherer Umgang mit PC-Systemen und MS-Office
Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Motivation

Unser Angebot

Darauf kannst Du Dich beim EVD freuen

Wir verstehen uns als einen Teil der großen EDEKA-Familie und wollen, dass jede:r Einzelne bei uns vorankommt. Deshalb fördern wir dich und deine Talente, ebnen deiner Entwicklung den Weg und bieten dir eine sichere Perspektive in einem Großunternehmen: mit einem festen Angestelltenverhältnis, umwerfenden Sozialleistungen und einem Team, das eine gemeinsame Leidenschaft verbindet. Erlebe unser herzliches Miteinander mit vertrauensvollem Wir-Gefühl, jeder Menge Motivation und Kund:innen, die auch Kolleg:innen sind! Was dich sonst noch erwartet? Jede Menge Freiraum für Ideen, ein kleines und tolles Team in Kassel, rund 110 Kolleginnen und Kollegen in ganz Deutschland, gelebte Wertschätzung und Menschlichkeit und:

Eine intensive Einarbeitung und Unterstützung im Team
Ein gutes Gehalt nach Tarif plus vermögenswirksame Leistungen und Weihnachtsgeld
Erfolgsbeteiligung durch Mitarbeiterfonds
Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und laufend aktuelle Schulungen zu bestehenden und neuen Produkten
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie der zeitweisen Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten (mobiles Arbeiten, inkl. Arbeiten aus dem europäischen Ausland / Workation)
Das gute Gefühl, die Kollegen draußen bei der Vermarktung leistungsstarker Versicherungen zu fairen Konditionen zu unterstützen