Wir suchen für unser Team der Neonatologie / Pädiatrischen Intensivmedizin eine/einen

PFLEGEEXPERT/IN ADVANCED PRACTICE NURSE “ENTWICKLUNGSFÖRDERNDE PFLEGE“ (M/W/D)

Nummer: 126-2024 Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit

Eintrittsdatum möglich zum: nächstmöglichen Zeitpunkt

Informationen zur Einrichtung: Department für operative und konservative Kinder- und Jugendmedizin

Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben

Klinisch-pflegerische Tätigkeit in der direkten Patient:innenversorgung mit Freiraum für die APN-Tätigkeit
fachliche Spezialisierung auf das pflegerelevante Versorgungsthema „Entwicklungsfördernde Pflege“ innerhalb der Abteilung für Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin (Pädiatrie II)
Erarbeiten und Etablieren einer wissenschaftlichen Evidenz zum spezialisierten pflegerelevanten Versorgungsthema
Mitwirkung bei der Entwicklung und Implementierung von evidenzbasierten Pflegekonzepten und -leitlinien
Beteiligung an der Verwirklichung bzw. Initiierung von zukunftsorientierten Projekten, Forschungsarbeiten und Verfassen von Publikationen
Begleitung, Beratung, Anleitung und Schulung im Rahmen der fachlichen Spezialisierung von (hoch-) komplexen Patient:innen, An- und Zugehörigen als auch Mitarbeiter:innen

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (z.B. Pflegefachmann/-frau)
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pflegewissenschaft, Advanced Nursing Practice oder vergleichbar (Master - EQR 7)
mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Kinderintensivpflege/Neonatologie, wünschenswert Fachweiterbildung in der pädiatrischen Intensivpflege
sicherer Umgang mit wissenschaftlichen Methoden und Anwendersoftware (z.B. Microsoft Office, Literaturverwaltungsprogramme)
Hervorragende klinische Kompetenzen und hohe Kommunikationsfähigkeit
Engagement für die Weiterentwicklung der pflegerischen und interprofessionellen Versorgung
Analytisches Denken, Kreativität und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten Ihnen

qualifizierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Leistungsspektrum
bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm inkl. Zugriff auf die Pflegebibliothek des Thieme Verlages (CNE)
Arbeitsort in verkehrsgünstiger Lage
umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm sowie eine Bezuschussung zum Jobticket/Deutschlandticket
Betriebskindergarten
leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 10 unseres Haustarifvertrages inkl. zwei jährlicher Jahressonderzahlungen sowie betrieblicher Altersvorsorge
Weitere Gründe sich für das Universitätsklinikum Halle (Saale) als Arbeitgeber zu entscheiden: https://www.umh.de/karriereportal/die-universitaetsmedizin-als-arbeitgeber

Kontakt und Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive einem Nachweis Ihrer Masernimmunität an die Direktorin des Pflegedienstes Frau Christiane Becker als PDF-Datei unter Angabe der Ausschreibungsnummer sowie der Mitteilung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 30.09.2024 an pd.bewerbung@uk-halle.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Ihre Fragen beantwortet gern Frau Krause.

Tel.: +49 345 557 5499

Bei inhaltlichen Fragen steht Ihnen die fachführende Pflegexpertin Frau Reinsperger zur Verfügung.

Tel.: +49 345 557 1183

Gleichstellungsgrundsatz

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.