Alles ist möglich in einem guten Team

Fachliche Qualifikation:

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege.

Organisationsfähigkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Verantwortungsbereitschaft
Einsatzbereitschaft
Sicheres Auftreten
Sprachliche Ausdrucksfähigkeit
Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
Eigene Kritikfähigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion
Fähigkeit zur Analyse, Reflexion und Synthese
Ausgeglichenheit, Ausdauer, Initiative und Einsatzbereitschaft
Einfühlungsvermögen
Bereitschaft zur ständigen und umfassenden eigenen Fort- und Weiterbildung
Handlungsfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit
Teamfähigkeit
Gepflegtes Äußeres

Kompetenzen

Weisungsbefugt gegenüber den unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des Aufgabengebietes
Delegationsrecht für einzelne Aufgaben in Absprache mit der Wohnbereichsleitung.

Durchführung einer individuell geplanten, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege und Betreuung der Bewohner zur Sicherstellung der Lebenszufriedenheit.
Pflege der Beziehungen zwischen Bewohnern, persönlichen Bezugspersonen und MitarbeiterInnen.
Mitwirkung bei der Erfüllung der gemeinsamen Grundsätze zur Qualitätssicherung innerhalb des Wohnbereichs.
Sicherstellung eines gepflegten optischen Eindrucks des Wohnbereiches.

Sicherung einer an physischen und psychosozialen Bedürfnissen orientierten modernen Pflege und Betreuung des Bewohners.
Sicherstellung einer optimalen pflegerischen Versorgung von Schwerstkranken und Ster­benden.
Erstellung von Pflegeanamnesen und Pflegeplanungen in enger Kooperation mit dem Bewohner, Betreuer, Angehörigen, Pflegekräften, Ärzten sowie Therapeuten.
Überwachung, Kontrolle und Durchführung der fachgerechten Grundpflege und Behandlungspflege
Fachgerechte Durchführung der vom Arzt angeordneten Maßnah­men.
Durchführung ggf. Kontrolle von Prophylaxen (z.B. Dekubitus, Pneumonie, Thrombose) laut Standard.
Einhaltung der Bestimmungen der freiheitsentziehenden Maßnahmen.
Mitwirkung bei der Heimaufnahme und praktische Hilfe in der Eingewöhnungsphase eines neuen Bewohners.
Annahme von Beschwerden und Bewohnerwünschen und Weiterleitung an die Heimleitung bzw. Beschwerdemanagement.
Organisation von Bewohnertransporten z.B. Arzt oder Krankenhaus.
Meldung von Ausfällen und Erkrankungen an die Pflegedienstleitung.
Mithilfe bei der praktischen Ausbildung der SchülerInnen und Prakti­kantInnen
Mithilfe bei der Einarbeitung und Anleitung neuer MitarbeiterInnen.
Information der Pflegedienstleitung, der Einrichtungsleitung und der Verwaltung über wichtige Entwicklungen und Vorkommnisse im Wohnbereich.

Einhaltung der Hygiene.
Einhaltung von aufsichtsbehördlichen, datenschutzrechtlichen Bestimmungen, Unfallverhütungsbestimmungen sowie der Brandschutzbestimmungen.
Meldung von Mängeln und Schäden aller Art an die Wohnbereichsleitung oder Pflegedienstleitung.
Einhaltung der Pflegestandards zur Sicherung einer modernen und effizienten Pflege.
Verteilung der Medika­mente. Dies gilt besonders für BTM-pflichtige Arzneien.
Führung der Pflegedokumentationen.
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Pflegeleitbildes.
Umsetzung des Pflegekonzeptes / Pflegeleitbild.

Kommunikations- und Kooperationsbeziehungen

Zur Sicherung der optimalen Betreuung der Bewohner und eines reibungslosen Arbeitsab­laufes innerhalb des Wohnbereiches unterhalten der/ die Stellen Inhaberin disziplinäre und interdis­ziplinäre Beziehungen

Bewohnerinnen und Bewohner
Heimleitung
behandelnden Ärzten
Apotheken
Pflegedienstleitung
Pflegepersonal des eigenen und die anderen Wohnbereiche
Hauswirtschaftsleitung
Haustechnischer Dienst
Therapie- und Transferdienst
Beschäftigungstherapeuten
Angehörigen und sonstigen den Bewohnern und Bewohnerinnen nahe stehenden Perso­nen und Betreuern
Seelsorgern

Kooperation

Kooperation mit anderen Diensten wie Physiotherapeuten, Beschäftigungstherapie
Mitwirkung bei einer optimalen Einstufung aller Bewohner.
Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von Feiern (z.B. Sommerfest, Weihnachten)