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Stadtverwaltung Koblenz

Sachbearbeiter (w/m/d) im Sachgebiet "Aufenthalt/ Anerkennung"

Vor einem Monat veröffentlicht
Teilzeit
In Koblenz am Rhein (Vor Ort)
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Unser Stellenangebot
Sachbearbeiter (w/m/d) im Sachgebiet "Aufenthalt/ Anerkennung"

Vergütung

bis Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesG

Einsatzbereich

Ordnungsamt

Beschäftigungsumfang

Vollzeit oder Teilzeit

Befristung

unbefristet

Einstellung zum

nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

25.10.2024

Qualifikation

Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn "Verwaltung" (erfolgreicher Abschluss der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehem. gehobener nichttechnischer Dienst) oder erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d)
Alternativ: Aktuelle Teilnahme am Angestelltenlehrgang II
Alternativ: Erfolgreiches Studium zum Bachelor of Laws (mit einem öffentlich-rechtlichen und/oder zivilrechtlichen Schwerpunkt) oder aktuelle Teilnahme sowie zugleich Absolvierung des letzten Semesters
Alternativ: Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgang I (Verwaltungsfachkraft w/m/d) oder erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) sowie jeweils gleichzeitig die Bereitschaft zur Teilnahme am Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt w/m/d)
Alternativ: Befähigung für das 2. Einstiegsamt sowie gleichzeitig die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Fortbildungsqualifizierung (FQS nach beamtenrechtlichen Vorschriften). Eine Teilnahme an einer entsprechenden FQS ist erst nach Erfüllung einer mindestens vierjährigen Berufserfahrung (Verbeamtung auf Lebenszeit zzgl. ein Jahr) möglich. Eine Bewerbung kann bereits vor Erfüllung dieser Voraussetzungen erfolgen.

Deine Aufgaben

Aufenthaltstitel - Rechtliche Prüfung, Entscheidung, Erteilung, Verlängerung und Übertragung von Aufenthaltserlaubnissen sowie Niederlassungserlaubnissen
Anhörungs-, Ablehnungs-, Widerspruchs- und Klageverfahren sowie Teilnahme an Stadtrechtsausschüssen
Passrechtliche Maßnahmen - Rechtliche Prüfung sowie Entscheidung zur Ausstellung und Verlängerung von Ausweisdokumenten
Visaverfahren - Prüfung und Entscheidung über laufende Visaverfahren, Globalzustimmung, Visaerteilung durch Botschaften sowie Zustimmungsverfahren
Widerrufsverfahren im Rahmen der Asylanerkennung - Beantragung bzw. Übernahme von Widerrufsverfahren sowie Abstimmung mit dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge

Das bringst Du mit

Hohes Maß an interkultureller Kompetenz sowie hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Hohes Maß an Belastbarkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität, Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative
Durchsetzungsvermögen
Fach- und Rechtskenntnisse auf dem Gebiet des Ausländerrechts oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
Gute Englischkenntnisse und Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
Gutes schriftliches und wörtliches Ausdrucksvermögen
Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung

Wir bieten Dir

Übernahme der Lehrgangskosten bei der derzeitigen Teilnahme am Angestelltenlehrgang II oder Übernahme des Rückzahlungsbetrages für den bereits absolvierten Angestelltenlehrgang II
Es gilt die 5-Tage Woche
Grundsätzlich 30 Tage Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeiten; ggf. Home-Office
Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht
Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersversorgung und ggf. Leistungsentgelt sowie vermögenswirksame Leistungen (Arbeitgeberanteil) für Tarifbeschäftigte (w/m/d)
Bezuschusstes Jobticket oder Deutschland-Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an internen und externen Personalentwicklungsangeboten
Familienfreundliche und mitarbeiterorientierte Arbeitgeberangebote
Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung
Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung

Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Frau Weinowski-Rausch, Tel.: 0261/129-4668 gerne zur Verfügung. Sofern Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren bestehen, steht Frau Gotthardt, Tel.: 0261/129-1836 gerne zur Verfügung.

Stadtverwaltung Koblenz
Amt für Personal und Organisation
Postfach 20 15 51, 56015 Koblenz

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