Wir suchen für unsere Logistikstandorte im Raum Köln zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als HR-Business Partner (m/w/d). Ihre Aufgaben

Beratung und Betreuung der Führungskräfte in individuell- und kollektivarbeitsrechtlichen Personalfragestellungen mit dem Schwerpunkt Logistik
Entwicklung und verantwortliche Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen, Vertragsverhandlungen und Rechtsangelegenheiten
Vorbereitung und ggf. auch selbständige Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten in Ihrem Bereich sowie Mitarbeit an der Verbesserung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Weiterentwicklung von HR-Prozessen zur Steigerung der Zufriedenheit der internen Kunden
Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsvorlagen
Analyse und Interpretation von personalwirtschaftlichen Kennzahlen sowie Ableiten von Handlungsempfehlungen
Enge Zusammenarbeit mit HR-internen Schnittstellen
Weiterentwicklung einer positiven und vertrauensbasierten Kultur der Zusammenarbeit

Ihr Profil

Ein abgeschlossenes Studium mit rechtlicher Ausprägung und dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
Personaler aus Leidenschaft
Mehrjährige Berufserfahrung in der ganzheitlichen Personalarbeit mit dem Schwerpunkt Logistik
Sehr gute praxiserprobte Kenntnisse im Arbeitsrecht- und Betriebsverfassungsrecht
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien
Hands-On-Mentalität
Hohe Sozialkompetenz, sicher und überzeugend in Verhandlungen, leistungs- und durchsetzungsorientiert, sowie Freude am Umgang mit vielen Menschen

Unser Angebot

Wir bieten eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in der innovativen EDEKA-Welt! Bei uns erwarten Sie:

Tolle Kolleginnen und Kollegen, die alle gemeinsam für ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld sorgen
Umfassende Einarbeitung und zahlreiche Chancen, um Ihre Fähigkeiten aktiv zu entfalten sowie eigene Ideen einzubringen, abgerundet durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Handelsumfeld
Die Möglichkeit mit einem hohen Maß an Selbständigkeit, Verantwortung und einem großen Gestaltungsspielraum tätig zu werden
Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktivem Gehaltspaket, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld