WAS SIE BEI UNS VERANTWORTEN

Durchführung und Aufbereitung von Störfalluntersuchungen (z. B. Unfälle) nach vorgegebenen Abläufen, korrigierenden Maßnahmen gemeinsam mit allen relevanten Beteiligten ableiten und deren Umsetzung sicherstellen
Durchführung von bzw. Aktualisierung bestehender Gefährdungsbeurteilungen für bestehende und/oder neue Arbeitsplätze in allen Fertigungsbereichen und bereichsübergreifend in Zusammenarbeit mit Führungskräften und externen Stellen, Verfolgung der festgelegten Maßnahmen, Änderungen der Prozesse erkennen bzw. entsprechende Kommunikationsstrukturen und Standards gemeinsam mit dem Fachverantwortlichen planen und umsetzen. Deren Einhaltung durch die Führungskräfte sicherstellen, sowie Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung (PSA) entsprechend der Gefährdungsbeurteilungen
Zusammenarbeit mit dem betriebsärztlichen Dienst, Sicherstellung und Organisation der arbeitsmedizinischen Vorsorge und Eignungsuntersuchung
Mitarbeit bei der Erstellung von betrieblichen Anweisungen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie von Betriebsanweisungen gemeinsam mit den Führungskräften und in Abstimmung mit dem Fachverantwortlichen, deren Einhaltung überwachen und dokumentieren
Organisation und Durchführung von anlassbezogenen und regelmäßigen Begehungen der Betriebsbereiche von EFW zur Überprüfung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, bei Abweichungen diese dokumentieren und korrigierende Maßnahmen festlegen und nachhalten
Durchführung und Organisation von Schulungen von Mitarbeiterschulungen auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, Unterlagen und Inhalte dafür erstellen und diese in Abstimmung mit den betroffenen Bereichen organisieren und durchführen. Eine aussagekräftige Dokumentation hinsichtlich der Inhalte erstellen und pflegen und Kontrolle der Teilnahme an den Schulungen
Mitarbeit bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Förderung des Engagements von Management und Mitarbeitern für Arbeitsschutzmaßnahmen zur Schaffung einer gelebten Arbeitsschutzkultur sowie deren Umsetzung
Zusammenarbeit mit externen Partnern (Behörden, Ämter, Institutionen etc.) auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes

RELEVANT FÜR IHREN EINSTIEG

abgeschlossenen 3-jährige Hochschulausbildung in einer technischen Fachrichtung
Nachweis der Fachkunde als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG
langjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Arbeitsschutzes
analytisches Denken, Lösungsorientierung, Qualitätsbewusstsein
Belastbarkeit, Selbstorganisation
Kommunikationsstärke, Problemlösungskompetenz, Teamorientierung
Vorliegen der Voraussetzungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) gem. § 7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG). Sollten Sie keine gültige deutsche Zuverlässigkeitsüberprüfung bzw. Sicherheitsüberprüfung besitzen, wird diese gemeinsam im Bewerbungsprozess beantragt.

EFW engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

Mitarbeiter Arbeits- und Gesundheitsschutz (m/w/d)