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BPS Personalmanagement GmbH Arbeitnehmerüberlassung

Recruiter (m/w/d)

Vor einem Monat veröffentlicht
Vollzeit
In Düsseldorf (Vor Ort)
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Unser Stellenangebot

Wir suchen

Recruiter (m/w/d)

Düsseldorf - Vollzeit

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:

Recruiter (m/w/d)

Arbeitsort: Düsseldorf
Job-ID: 10750
Wochenstunden: 40

Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personal- und Coachingagentur. Wir suchen im Auftrag unserer Kunden engagierte Mitarbeiter:innen, die ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten.

Ihre Benefits

Gehalt: 45.000 - 60.000 EUR p. a. je nach Qualifikation und Erfahrung
Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum Hybridwork
Ein kostenloser Tiefgaragenstellplatz im Büro oder ein Firmen-/Deutschlandticket, auch zur privaten Nutzung
Modernes Büro im Zentrum von Düsseldorf, direkt an der Kö gelegen
Wöchentliches Lauf- und Fitnesstraining mit einem Personal Trainer
Hochwertiges Equipment wird gestellt (Laptop, zwei Arbeitsbildschirme und Zubehör)
Social Events wie Weihnachtsfeier und Betriebsausflüge

Ihr Aufgabengebiet

Verantwortung des strategischen und operativen Recruitings für verschiedene Mitarbeitergruppen im kaufmännischen Bereich
Sie erstellen Stellenausschreibungen, übernehmen das Bewerbermanagement und führen teilweise virtuelle und persönliche Interviews zusammen mit dem Fachbereich
Sicherstellung und Optimierung der nachhaltigen Recruiting-Strategie für die genannten Mitarbeitergruppen durch die Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle und Ansprachemethoden
Das Vertragsmanagement wird von Ihnen übernommen
Unterstützung beim Recruiting für Legal-Positionen
Sie gewährleisten eine positive Candidate Experience durch zügige und wertschätzende Kommunikation mit Bewerber:innen und Personaldienstleistern
Koordination und Steuerung von externen Personaldienstleistern gehört zu Ihren Aufgaben
Sie sind die erste Ansprechperson für Fachabteilungen zur Ermittlung von Personalbedarf und Anforderungsprofilen
Sie unterstützen die Abteilungen intensiv während der gesamten Recruitingprozesse
Sie fertigen Berichte zu HR-relevanten Analysen und Kennzahlen an

Ihr Profil

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit relevantem Schwerpunkt oder eine fundierte kaufmännische Ausbildung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen Sie aus
Sie sind sehr sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen
Sie sind eine kommunikationsstarke, entscheidungsfreudige und durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und konzeptionellen Fähigkeiten
Loyalität, Diskretion und ein verbindliches Auftreten sind weitere Merkmale, die Ihr Profil abrunden

Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Aline Laloue

Kontakt BPS Personalmanagement GmbH
Couvenstraße 2
40211 Düsseldorf

+49 211 159229-0
bewerbung@bps-duesseldorf.de

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