Rooms Division Manager (m/w/d)

Wir über uns!

Das Hotel Hohenhaus ist ein inhabergeführtes 5-Sterne-Hotel für Gourmet und Naturliebhaber inmitten idyllischer Natur. In der einstigen Remise des Rittergutes Hohenaus bietet das Hotel 22 Einzel- und Doppelzimmer in 6 verschiedenen Kategorien. Im benachbarten Schloss entstehen in 2024 weitere 17 exklusive Zimmer und Suiten mit höchstem Komfort. Unsere kulinarische Vielfalt bietet für jeden Feinschmecker das passende Angebot. Ob ein authentischer und nachhaltiger Genuss in unserem „Hohenhaus Grill“, welcher durch sein innovatives Farm to table Konzept mit einem grünen Michelin Stern punktet oder ein kulinarischer Exkurs in die Bretagne in unserem „La Vallée Verte“ ebenfalls mit einem Michelin Stern ausgezeichnetem Gourmet Restaurant.
Das Hotel Hohenhaus wächst! Sind Sie unser gesuchtes Match?

Unsere gemeinsames Ziel: mit Ihnen gemeinsam zu einem der besten Häuser in Deutschland und darüber hinaus zu werden.
Als emphatischer Gastgeber und Organisationstalent übernehmen Sie die Leitung für den Gesamtbereich Logis mit folgenden Hauptaufgaben:

operative Leitung des Rezeptions- und Etagenteams
Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablauf inklusiver aktiver Mitarbeit im Bereich Logis
authentische und sympathische Repräsentation des Hauses
individuelle und professionelle Gastbetreuung
teamorientierte Führung, Motivation und Förderung der Mitarbeitenden
eigenständiges Arbeiten, sowie die damit verbundene Ableitung und Implementierung von Standards und Prozessen
Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie Gewährleistung der Arbeitssicherheit
Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen unter Berücksichtigung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen
enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Direktionsteam Peter Niemann und Svenja Renken

Wir freuen uns, wenn Sie folgende Stärken in unser Team mit einbringen:

abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachfrau (m/w/d) oder vergleichbar
mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
herzliche Gastgeberart mit hohem Dienstleistungsanspruch
Teamfähigkeit und Organisationsvermögen
Lust auf eine zielorientierten, langfristigen Zusammenarbeit
Interesse an beruflicher-, sowie persönlichen WeiterentwicklungGute Argumente für uns

Mit diesen Pluspunkten können Sie rechnen:

Übertarifliche Bezahlung
Geregelte Arbeitszeiten
starke Presseunterstützung durch das eigene Verlagshaus
modernste Servicetechnik durch Neubau des Restaurants
einen langfristigen und sicherer Arbeitsplatz
Unbefristete Arbeitsverträge
Bildungsurlaub und Bildungsreisen
Jobbike nach bestandener Probezeit
eigene Personalzimmer und Wohnungen
Eigenverantwortliches Arbeiten im exklusiven 5-Sterne Ambiente
Flache Hierarchien, familiäres Betriebsklima, persönlicher Kontakt zum Chef
persönliches Coaching
Umfangreiche Förderungen und individuelle Aufstiegschancen
individuelle Karriereplanung
Konstante interne und externe Schulungen, Coachings und Workshops
Kostenfreie Getränke während der ArbeitszeitKontakt

Sie haben noch Rückfragen? Gerne steht Ihnen unsere Personalabteilung unter der 05654-987 999 zur Verfügung.