Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Metallbauer:in / Mechaniker:in als Weichenmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bebra, Fulda oder Kassel. Deine Aufgaben

Du bist für die Instandsetzungsarbeiten an den mechanischen Anlagenteilen der Leit- und Sicherungstechnik (LST) zuständig
Dabei nutzt du moderne Dienstfahrzeuge, Werkzeuge sowie Geräte und kommunizierst über Smartphone und Tablet
Die Arbeiten in deinem regionalen Bereich führst du in einem kollegialen Team mit flacher Organisationsstruktur durch
Du durchläufst unser internes Entwicklungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu

Dein Profil

Deine Ausbildung im Bereich Metallverarbeitung hast du erfolgreich abgeschlossen (z. B. als Metallbauer:in, Industriemechaniker:in, Konstruktionsmechaniker:in oder in einem vergleichbaren Beruf)
Du bist bereit, überwiegend im Freien, in der Woche und gegebenenfalls in der Nacht oder an Wochenenden zu arbeiten
Für deine Entwicklung bringst du das nötige Engagement und eine umfangreiche Lernbereitschaft mit
Du arbeitest zuverlässig, bist teamfähig und flexibel
Idealerweise verfügst du über einen gültigen Führerschein der Klasse B

Deine Vorteile

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.